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法律の専門家との比較

  • 法律の専門家との違い

    交渉可能

    ・着手金不要です。

    なぜなら問題を抱えている方が勇気を出してご相談することによって、無事問題解決できた際に回収できた金額から他に困っている方を救うための労働組合運営費や他の国の恵まれない方々へ寄付、義援金をしたいと思っている方々から受任をしております。
    そのため組合員の皆さまにはご自身の手出し金が一切ございません。

    ・裁判費用不要。

    なぜなら団体交渉により企業と交渉するからです。
    なお、当ユニオン(首都圏青年ユニオン連合会)では、弁護士、社会保険労務士、行政書士といった法律のきちんとした専門家が運営に携わっている新しい形の労働組合でございます。
    そのため、一般的な弁護士が運営する法律事務所が提供できる法的サービス及び問題解決と同等の対応をご提供することができることに加え、労働組合ならではの特権を活かして会社と交渉を行うことができます。
    ※ご相談対応にあたっては、普通の弁護士(法律事務所)に依頼するのとは違って、委任契約ではなく組合加入届という形で手続を行うことが必要となります。

他の労働組合(ユニオン)との違い

  • 他の労働組合(ユニオン)との違い

    他の労働組合(ユニオン)との違い

    ・入会金不要です。完全に無料(入会は必要です)。
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「労働者のミカタ」について

  • ご相談にあたっての手続き

    交渉可能

    ご相談対応にあたっては、普通の弁護士(法律事務所)に依頼するのとは違って、委任契約ではなく組合加入届という形で手続を行うことが必要となります。

  • ご相談の対応に関する費用負担の説明

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    当ユニオンでは、組合の入会費や月々の組合費は完全に無料となっております。
    問題を抱えている方が勇気を出してご相談することによって、無事問題解決できた際に回収できた金額から他に困っている方を救うための労働組合運営費や他の国の恵まれない方々へ寄付、義援金をしたいと思っている方々から受任をしております。
    そのため組合員の皆さまにはご自身の手出し金が一切ございません。

解決までの流れ

  • STEP1
    お電話・メールでご予約
  • STEP2
    当ユニオンに相談
  • STEP3
    当ユニオンに依頼
  • STEP4
    ブラック企業に請求
解決
解決

費用は一切かかりません。
請求が成功した場合に、
義援金を頂戴いたします。

解決事例

解決した女性

最初は心配でしたが我慢せずに請求して本当に良かったです。

残業代を支払わない会社に対し、ずっと我慢と悔しい思いをしてましたし、不安でしたがまずは相談してみようと思い電話をして安心して進めることが出来ました。
勇気をもって請求して本当によかったと思ってます。

解決した男性

すぐにお金が手に入りました!

月80時間くらい残業をしてました。
通常1年くらい掛かるとネットで調べてわかったのですが、相談してからお金が振り込まれるまで3ヶ月くらいでした。

よくある質問

  • どんな相談ができますか?

    国籍・性別・年齢・職業にかかわらず、未払い残業・サービス残業・長時間労働だけでなく、労働に関わるさまざまな問題のご相談に応じています。
    なぜなら、労働問題は一つのテーマだけではなく、複数のテーマを含む場合があるからです。
    退職代行、退職金、外国人研修生・労働者、セクハラ、パワハラ、賃金についてのお悩み、不当解雇、有給休暇・育休取得についての嫌がらせ、労災、過労死、いじめ・いやがらせ、倒産にまつわる問題、解雇予告手当、不当な出向・異動、その他です。

  • 相談するにはどうしたらいいですか?

    お電話 050-2018-1180Web問い合わせで24時間365日受け付けております(土日祝・早朝・深夜もOK)。
    もちろん相談は無料です。

  • 費用は?

    着手金無料です。
    裁判費用(しないので)も無料です。
    無事問題解決できた際に回収できた金額から他に困っている方を救うための労働組合運営費や他の国の恵まれない方々へ寄付、義援金を受け付けております。

  • 弁護士との違いは?

    当ユニオン(首都圏青年ユニオン連合会)では、弁護士、社会保険労務士、行政書士といった法律のきちんとした専門家が運営に携わっている新しい形の労働組合でございます。
    そのため、一般的な弁護士が運営する法律事務所が提供できる法的サービス及び問題解決と同等の対応をご提供することができることに加え、労働組合ならではの特権を活かして会社と交渉を行うことができます。

  • 他の労働組合(ユニオン)との違いは?

    入会金不要(入会は必要です)。
    組合費不要です。
    完全に無料です。
    また組合の運営に関する集会などの参加不要です。

  • 具体的にはなにをしてくれますか?

    戦略的に確実に残業代を支払ってもらえるようにサポートします。

  • 途中でキャンセルもできますか?

    もちろんできます!でもご安心ください。
    当ユニオンはこれまで99%成功をしています。

  • どんなリスクが考えられますか?

    退職する前に請求してしまい在籍中の会社から嫌がらせされるんじゃないか?と思うかもしれませんが、ご安心ください。
    退職まで会社にバレないように手続きを進めます。

費用

費用は一切
かかりません。
まずは当ユニオンに
ご相談ください。

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フリーランスのための「下請法」解説|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン

ITの発展などにより、既存の企業という組織にとらわれずに、フリーランスという新しい働き方で仕事をされている方も増えています。 そう言った皆様に是非とも知っておいてほしい法律が「下請法」。 耳にしたこともある方も多いかもしれませんが、この法律正式名称を「下請代金支払遅延防止法」と言います。 製造委託、修理委託、役務提供委託などがこの法律の対象となる取引となっています。 下請法は、製造業からサービス業 […]

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どうして当ユニオンは、「救済」などしてくれない労働委員会に対して「救済申立て」を続けるのか|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン

当サイトの記事で何度か触れた通り、首都圏青年ユニオン連合会(当ユニオン)は、昨年、福岡労働委員会から、「法定内労働組合ではない(つまり、憲法上の労働組合であるにも関わらず、労働委員会は救済してくれない)」という判断をされました。 「救済」をしてくれない相手に対し、救済申立てをすることは時間の無駄と思われる方もいらっしゃるかもしれません。 しかし、当ユニオンは、現在も多数の「救済申立て」を行っており […]

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首都圏青年ユニオン連合会に対する嫌がらせ・つきまといについて|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン

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法定超労働組合の大いなる可能性|首都圏青年ユニオン連合会,グローバルユニオン

首都圏青年ユニオン連合会は、憲法で保障された労働組合という法人格を有しています。 いわゆる「ユニオン」と呼ばれるものです。 他方で、社会を取り巻く多くの課題に対して、各地で、色々な方々が問題解決に取り組まれています。具体的には、ボランティア団体、NPO法人、有志によるグループ、SNS上でのコミュニティなどがそれにあたり、それぞれの課題解決に向けて、それぞれ個々で活動を行っています。 これらの活動さ […]

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「労働組合=労働問題しか解決してくれない団体」ではない! ―超法規労働組合の大いなる可能性―|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン

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千歳会労働組合執行委員長らによるいじめに抗議します|首都圏青年ユニオン連合会,グローバルユニオン

これまでも、組合員が減り続ける有料の千歳会労働組合(監視対象団体である共産党を指示する労働組合です。)の必死さぶりはお伝えしてまいりましたが、当組合の組合員に対するいじめについては、首都圏青年ユニオン連合会としても看過するわけにはまいりません。 具体的には、当組合員の親に外国籍があったことを取り上げ、名前を執拗に晒し、社内にとどまらず社外にまで、顔写真や名前を公開し続けたため、当組合員が退職に追い […]

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医労連が支持する日本共産党の実態とは?|首都圏青年ユニオン連合会,グローバルユニオン

永島PのSNSを拝見していると、コメント欄に「首都圏青年ユニオン連合会を潰したい」というような過激なフォロワーも見受けられます。 働く人を守りたいというという点において、同様の考え方のはずであるにも関わらず、他の組織は潰すという思想の根源はいったいどこから来るのでしょうか? 医労連は既報のとおり、日本共産党を支持する組織です。1945年に日本が敗戦したのち、1957年に医労連の前身となる団体が結成 […]

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