パワハラ

税理士法人みらい経営(京都市)の違法な手続きによる解雇を許しません|首都圏青年ユニオン連合会,グローバルユニオン

当組合はこれまで、税理士法人みらい経営(京都市) (代表神緒美樹氏)から不当解雇された組合員の権利を回復させると共に、税理士法人みらい経営(京都市) (代表神緒美樹氏)の意見もお伺いし、両者が遺恨なく和解出来るよう、尽力して参りました。 しかしながら既報のとおり、一切を拒否するという回答に終始をしています。

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税理士法人みらい経営(京都市)神緒美樹氏からすべて拒否の回答|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン

2020年12月21日 税理士法人みらい経営(京都市)の代表神緒美樹氏より令和2年12月7日付けメールにてご連絡頂きました当組合への回答(以下、「12月7日付回答」といいます)につき、以下の通りご連絡させて頂きます。 当組合はこれまで、税理士法人みらい経営(京都市)から不当解雇された    の権利を回復させると共に、税理士法人みらい経営(京都市)の意見もお伺いし、両者が遺恨なく和解出来るよう、尽力 […]

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パワーハラスメント被害者を逆ギレ不当解雇したチャンピオンタコス読谷店に対し、 団体交渉を再度申し込みました|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン

2020年10月29日 首都圏青年ユニオン連合会は、チャンピオンタコス 読谷店(沖縄県読谷村)に対して、パワーハラスメント被害者を逆ギレ不当解雇したの件で、 団体交渉を再度申し込みました。

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団交に応じない:くろえクリニック(鹿児島市)|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン

首都圏青年ユニオン連合会が矯正歯科くろえクリニック(鹿児島市)に対して団体交渉を申し込むものの、未だくろえクリニックは団体交渉に応じておらず、和解案の提示のみをしてきています。 ①元号が平成の際に採用した組合員に対して、令和の雇用契約書を誰が作成したのか、 ②誰が離職票の本人自署欄に署名したのか、 和解が決裂した場合には、団体交渉において、労働時間管理が適切に行われているかもしっかりと追及して参り […]

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株式会社ANGELO(大阪市中央区)に対して、 団体交渉を申し込みました|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン

株式会社ANGELO(大阪市中央区)は、「正式な雇用契約は未締結である」と主張しているにもかかわらず、「1ヶ月半の期間は、研修期間と把握している」と述べています。この点、法律上は、「正式な雇用契約」なるものは存在せず、「研修期間」とは、そもそも雇用契約が成立した上で、研修を行うものです。

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グランティア株式会社(グレースフィオーレ横浜店)の労基法違反行為について、横浜北労働基準監督署に対して以下の申告をいたしました。|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン

首都圏青年ユニオン連合会はグランティア株式会社(グレースフィオーレ横浜店)の労基法違反行為について、横浜北労働基準監督署に対して以下の申告をいたしました。

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